Губернаторам нашли эффективную замену
Главная политическая новость дня – кадровые перестановки в российских регионах. Дмитрий Медведев сегодня назвал кандидатуры сразу четырех новых губернаторов. Одновременно в отставку, с формулировкой «по собственному желанию», уходят руководители Псковской и Орловской областей, а также глава Ненецкого округа. О возможных изменениях в региональном руководстве Дмитрий Медведев говорил уже не раз. И вот сегодня дан знак всем губернаторам – закрывать глаза на упущения в работе федеральный центр не будет.
Новости из Кремля как правило всегда передаются с пометкой «срочно», потому что касаются всей страны. И неправ был тот, кто подумал, что сегодняшние сообщения относились только к четырем регионам. Там меняются губернаторы. Это не просто кадровое решение. Это – сигнал оставшимся: в нынешнее время мирового спада надо быть эффективнее. Иначе лучше писать заявление об отставке. В определении эффективности ничего личного – набор критериев. Вроде средней заработной платы.
Если она в Псковской области ниже на шесть тысяч рублей, чем по стране, если жители обвиняют областные власти в отсутствии антикризисных мер, если предприниматели жалуются на ухудшение условий труда – то понятно, почему губернатор Кузнецов пишет заявление, не дождавшись окончания срока полномочий.
С сегодняшнего дня обязанности главы региона исполняет Андрей Турчак, кандидат экономических наук, член Совета Федерации от Псковской области. Ему тридцать три. И в случае утверждения Турчак, вместе с Никитой Белых и Рамзаном Кадыровым, войдет в число самых молодых российских глав регионов. Задачи ему должны быть понятны.
«В этой ситуации нужно, во-первых, научиться рационально тратить деньги, бюджетные деньги. Во-вторых, проявить себя грамотным управленцем. Я думаю, что в целом наша управленческая система к этим проблемам готова, но это не значит, что мы будем закрывать глаза на, скажем, упущения в работе или просто на бездарность, расхлябанность, разгильдяйство в деятельности тех или иных начальников. В этой ситуации, к сожалению, невозможно погладить по голове и сказать: знаешь что, ты всё-таки соберись. Придётся принимать какие-то серьёзные решения, если ранее принятые законы не исполняются», — отметил Дмитрий Медведев.
Всего два с половиной года руководил ненецким округом Валерий Потапенко. Жители богатейшего ресурсами региона, как и до Потапенко, по-прежнему жалуются на плохие дороги и неоправданно высокие тарифы. Уровень доверия населения к местной власти, а это – важнейший критерий, по которому Москва оценивает регионы – крайне низок. Исправлять ситуацию поручено Игорю Федорову, который до последнего времени курировал в Архангельской области ЖКХ и энергетический сектор. Федоров, как и все другие названные сегодня кандидаты, моложе своего предшественника. Сейчас нужны современные подходы – так объясняют в Орле решение Егора Строева уйти в отставку.
«Замена губернатора – нормальный вопрос. В нашей ситуации, – возрастной губернатор, который так много времени провел у власти в области», — поясняет Павел Меркулов, депутат Орловского областного совета.
Смена губернатора в Орловской области – другого порядка. Ветеран российской политики, семидесятидвухлетний Строев, руководил регионом с 1993 года. И вот теперь его сменит Александр Козлов. Ему пятьдесят девять. Выбор для аграрного региона принципиальный, учитывая, что последние пять лет Козлов – заместитель министра сельского хозяйства. Само ведомство ждут кадровые изменения. Потому что министра с десятилетним стажем, доктора экономических наук Алексея Гордеева, президент предложил на должность губернатора Воронежской области. Гордеев не скрывал, что готов работать не только в министерском качестве. Но в столицу российского Черноземья прямо сегодня ему можно не ехать.
Нынешний губернатор Кулаков заявления о досрочной отставке не подавал, а полномочия его истекают четырнадцатого марта. Гордеев, как и все другие сегодняшние кандидаты, тоже единоросс. Но в Кремле сегодня пояснили: это не значит, что на посты глав регионов будут предлагаться представители только одной партии. Главный критерий – не лояльность, а умение эффективно работать.
